Het gaat best goed met de arbeidsmarkt in de regio Gooi en Vechtstreek. Het aantal banen blijft groeien maar in een aantal sectoren is er ook
een groot tekort aan personeel. Vandaag presenteerden UWV en Werkgevers Servicepunt (WSP) Gooi en Vechtstreek de arbeidsmarkt cijfers van de regio.
Creatieve oplossingen zijn nodig
In de regio Gooi en Vechtstreek wordt voor 2019 een groei van 1,2% van het aantal banen voorzien. De grootste vraag zit in de sectoren ICT, zorg & welzijn en de groothandel. In deze arbeidsmarktregio is met name een dringend tekort aan loodgieters, verzorgenden intensieve geneeskunde, leerkrachten basisonderwijs en ICT-programmeurs. Daarnaast is er ook, net als landelijk, veel vraag naar vrachtwagenchauffeurs en elektriciens.
Personeelstekorten lossen zich niet vanzelf op. Gelukkig kijken werkgevers steeds meer naar de kwaliteiten van mensen, naar wat ze nog kunnen leren en niet enkel naar diploma’s. Ook komen er steeds meer samenwerkingsprojecten tussen het WSP en werkgevers van de grond. Dit vraag van werkzoekenden de bereidheid tot om- of bijscholing. Zo nemen de kansen van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt toe en krijgen werkgevers toegang tot een gemotiveerde groep werkzoekenden
